Bullebakkery in die werkplek

Pin
Send
Share
Send
Send


Die afgelope tyd kry jy afsprake laat, of net toevallig. Jou baas het jou onlangs nie net in privaat, maar ook by die spanbyeenkoms gekritiseer nie. Hulle bly altyd op die ongewilde take. Toevallighede of tekens van boelie? Ons gee u antwoorde op vrae rondom die onderwerp "Mobbing at work" en verduidelik die agtergrond.

Konflik of bul?

Die druk op die werk vandag is so groot soos ooit: onsekerheid oor die toekoms, vrees vir werkloosheid; Konstante kompetisie, massiewe druk om te presteer en tyd, die behoefte om aan te pas by nuwe prosesse, take, hiërargieë en plekke.

Die opdrag om weer die fokus van die lewe en sosiale netwerke weer eens te verander. Geen wonder dat sulke druk dikwels die werksomstandighede, die werksfeer en die prestasie van die werknemers beïnvloed nie.

Bose kringloop ontstaan

Een moontlike gevolg is haatveldtogte teen individuele werknemers. Net soos kinders dikwels die swakkes uitkies en hulle "klein" hou, so word volwassenes in die professionele lewe toenemend op soek na slagoffers op wie se koste hulle hul eie druk kan verminder of hul loopbaanleer vinniger kan skaal. Die tekens van boelies is aanvanklik subtiel.

Dikwels word die geïnisieerde proses onafhanklik en baie ander sluit in, dikwels uit vrees om self slagoffers te word. Selfs as die tekens vanselfsprekend geword het, het baie lyers lang inhibisies om hulp te vra. U wil immers nie 'n verswakking in die professionele lewe hê nie. Dit skep dikwels 'n bose kringloop.

Tekens van boelie

As sielkundige aanvalle oor 'n langer tydperk op 'n gereelde basis opgespoor kan word, moet jy hierdie bullebakkerytekens ernstig opneem (en teen 'n vroeë stadium teen hulle):

  • Gebrek aan kommunikasie: Niemand praat meer met jou nie, gesprekke word verstom terwyl jy nader, gerugte is oor jou versprei.
  • Uitsluiting: U word nie meer uitgenooi na vergaderings of gesamentlike aktiwiteite nie, projekte word onder kollegas versprei, en u ontvang slegs die oorblywende, betekenislose of onverbeterlike stint.
  • Onregverdighede: Jou werkverrigting word verkeerd beoordeel, jy is skuldig aan foute, jou baas kritiseer jou permanent, jy kan niks reg doen nie, gesprekke word onvanpas uitgevoer.

Bullebakkery kan gevolge hê

Die gevolge vir die slagoffers van boelies ontstaan ​​op verskillende vlakke. Van kardinale belang is die konstante stres wat veroorsaak word deur konstante aanvalle op selfbeeld en 'n gevoel van veiligheid, maar ook as gevolg van die las van verhoogde en onaangename werk. Eerstens kom psigosomatiese simptome gewoonlik voor: maagdarmprobleme, hoofpyne, slapeloosheid, nagtelike sweetaanvalle. Die konstante slaap tekort lei tot konsentrasie probleme, moegheid en depressiewe bui.

Met verloop van tyd beïnvloed dit ook die privaat lewe. Baie lyers het geen energie oor, verloor die pret en belangstelling in die familie en hul stokperdjies nie - die depressie word 'n ware depressie. Dikwels sien hulle geen uit hul situasie en wanhoop nie - selfs selfmoordpogings voorkom. Daarbenewens kan afwykings van die kardiovaskulêre stelsel ook voorkom: hartstamming of skeur, hoë bloeddruk na 'n hartaanval.

Geen triviale oortreding nie

Bullebakkery is nie 'n triviale oortreding nie - dit het immers vir die meeste slagoffers fisiese en sielkundige gevolge uitgespreek - tot werk en gestremdheid. Dit veroorsaak ook besigheidsgevolge vir werkgewers en werknemers: siekteverwante mislukkings styg, prestasie en kwaliteit van werk afneem.

Загрузка...

Pin
Send
Share
Send
Send


Video: Dr. Manasseh Mokgolo - Boelies in die werksplek - 10 Jan 2019 (Mei 2022).

Загрузка...

Загрузка...

Gewilde Kategorieë